Die neue Ära der Künstlichen Intelligenz im Recruiting
Bis heute zählen klassische Stellenanzeigen, Empfehlungen oder Karrierewebsites zu den Top-Kanälen. Statistisch gesehen ist damit die Wahrscheinlichkeit, einen Job mit der richtigen Person zu besetzen, verschwindend gering. Da stellen sich die Fragen: Kann KI menschliche Kompetenzen erkennen? Unter welchen Bedingungen bietet diese neue Technologie einen echten Mehrwert für den Recruiting Prozess? Und was sind die Herausforderungen und Risiken von KI für die HR-Branche?Dr. Annika Mutius
Dr. Annika von Mutius ist Co-Founder & Co-CEO von Empion. Sie studierte an der WHU und promovierte zu Individualisierungs-Modellen in der Mathematik. Annika arbeitete vor ihrer eigenen Unternehmensgründung für ein Robotics Startup im Silicon Valley. Sie wurde kürzlich in die Forbes 30 Under 30 Europe Liste in der Kategorie Technologie aufgenommen und zählt laut dem Capital Magazin zu den Top 40 Unter 40.
Dr. Annika Mutius
Co-Founder at Empion
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